服務區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展需求下高職商務英語專業(yè)人才培養(yǎng)模式研究——以我校商務英語專業(yè)為例
廣東是一個對外貿(mào)易和涉外經(jīng)濟活躍的經(jīng)濟大省。2014年以來廣東省外貿(mào)發(fā)展的質量和效益都有所提升,對外貿(mào)易的形態(tài)也正由傳統(tǒng)的貨物外貿(mào)向服務型外貿(mào)轉型,展開全新的發(fā)展格局,而全新經(jīng)濟形態(tài)勢必會為更多從事外貿(mào)服務工作的人員提供更多的發(fā)展機遇,同時新的外貿(mào)市場環(huán)境對于原有的從業(yè)人員也提出了更高的工作要求和從業(yè)標準。
一、進行人才需求調研,明確專業(yè)定位,確定人才培養(yǎng)目標和人才培養(yǎng)規(guī)格。進行人才需求調研,才能知道企業(yè)對崗位和人才的需求情況。我校商務英語專業(yè)教師每年利用寒暑假和假期通過問卷調查、面訪、網(wǎng)上調研、信息查詢等方式,深入行業(yè)和企業(yè)進行調研,與企業(yè)專業(yè)一起對調查的結果進行分析,確定專業(yè)定位和人才培養(yǎng)目標。
二、構建科學的課程體系和合理的課程設置。科學的課程體系是建立在充分的人才需求調研基礎上。我校商務英語專業(yè)通過對珠三角地區(qū)對外貿(mào)易行業(yè)的崗位設置和人才需求的調研分析,明確當前商務英語專業(yè)的人才培養(yǎng)目標及面向的職業(yè)崗位(群),參照企業(yè)的崗位工作任務和職業(yè)能力要求,借鑒發(fā)達國家的先進職教經(jīng)驗,特別是借鑒和利用我院中澳合作項目的教學資源和師資,依托廣東機電職教集團校企合作平臺,建立基于職教集團的職業(yè)能力等級標準,開發(fā)了分級的商務英語專業(yè)的職業(yè)能力單元模塊庫,結合“博思” 、“國際商務單證員”、“商務英語等級證書”等國家行業(yè)職業(yè)資格標準,形成以職業(yè)能力為核心的課程體系并制訂專業(yè)課程標準。課程設置是人才培養(yǎng)質量的關鍵。學生在校學習期間,我校商務英語專業(yè)教學采取了“三步遞進”的培養(yǎng)模式,注重在“英語知識”、“英語技能”和“商務實務知識”三位一體的立體化教學,強調在外語技能培養(yǎng)基礎上培養(yǎng)專業(yè)技能。我校商務英語在課程設置上分為公共基礎課、專業(yè)課和拓展課三大模塊。
三、校企深入合作,服務區(qū)域經(jīng)濟需求,構建靈活工學結合人才培養(yǎng)模式。高職院校只有通過校企合作,培養(yǎng)的學生才能實現(xiàn)從學校到就業(yè)的“零距離”。我校商務英語專業(yè)借力各種涉外展會大平臺,依托廣東機電職教集團,通過校企深入合作,進一步推進工學結合。目前已有23家企業(yè)與我專業(yè)簽訂了合作協(xié)議,成為實習基地,為學生提供校外實習實踐的機會。從第二學期開始,結合該學期所授理論課程安排至少一周的實訓項目,讓學生將課堂上的知識運用于實際工作或模擬工作場景當中。每年的廣交會、美博會、家具展等大中型展會也是商務英語學生校外實訓的重要場所,在專業(yè)技能上鍛煉了學生的翻譯能力、銷售能力及展會策劃能力,在綜合素質培養(yǎng)上鍛煉了學生的溝通能力和團隊合作能力。學生能將專業(yè)知識運用于真實的工作場景中,在工作中檢驗自身理論知識的掌握程度;教師跟隨學生進行現(xiàn)場指導,在專業(yè)知識、技能等方面給予一定的指導。在學生外出定崗實習的一年時間里,學生需要完成崗位調研和行業(yè)考察、項目策劃與實施、企業(yè)文化學習和畢業(yè)綜合實踐等實習作業(yè),學院安排教師下企業(yè)看望指導學生,與企業(yè)領導及學生進行交流,掌握最新的行業(yè)發(fā)展動態(tài),了解學生的不足之處,并征詢企業(yè)人士對本專業(yè)人才培養(yǎng)模式的意見和建議。
四、加強教師隊伍建設。教學團隊的建設是提高人才培養(yǎng)質量的保障。只有擁有一批高素質、專業(yè)實踐能力強的教師隊伍才能培養(yǎng)出高職量的商務英語專業(yè)人才。我校商務英語專業(yè)的本專業(yè)教師團隊由專、兼職教師共同組成,其中兼職教師是從行業(yè)、企業(yè)聘請的技術骨干,具備扎實的專業(yè)實操技能和豐富的實踐經(jīng)驗。我們強調教師的業(yè)務培訓,堅持“以老帶新”做法,平時開展教研活動,鼓勵教師考取相關的職業(yè)資格證書,每年派教師下企業(yè)工作實踐半年,了解和掌握最新的行業(yè)信息和技能,為專業(yè)建設提供有用的建議,校內專職教師與企業(yè)兼職教師一起對學生的實習實踐進行指導。校外兼職教師不只是參與了人才培養(yǎng)方案的制定,還參與課程的設置、授課和專業(yè)講座,為教師和學生帶來更多的專業(yè)信息,提高了他們的職業(yè)素養(yǎng)。
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